13 -
14 listopada
- Czynniki
rakotwórcze i mutagenne w środowisku pracy, Wrocław
Ośrodek PIP (dla członków Klubu SIP)
19
- 20 listopada
-
Warsztaty interpersonalne,
Legnica (OM Sitech Sp. z o. o.)
21
- 22 listopada
-
Elementy rachunkowości zarządczej, Legnica (OZ Winkelmann Sp. z o. o.)
Szkolenia
zrealizowane w 2014 roku
W dniach
6 -
7 listopada br. w Legnicy odbyło się
szkolenie Zasady działania komisji rewizyjnej,
którego
celem było przedstawienie uczestnikom zasad działania komisji
rewizyjnej,
pogłębienie znajomości prawa wewnątrzzwiązkowego oraz opanowanie podstaw
zarządzania finansami podstawowych jednostek organizacyjnych. Organizacje
reprezentowane były przez przedstawicieli komisji rewizyjnych z:
Komendy
Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej w Legnicy, KGHM Metraco S.A. w Legnicy,
Kuźni Jawor S. A., PeBeKa S.A. w Lubinie, Winkelman Sp. z o. o. w
Legnicy, KGHM Polska Miedź S. A.
Oddział Zakłady Wzbogacania Rud w Polkowicach, Haerter Technika Wytłaczania Sp. z o. o. Sp. k. w Legnicy
i
Chrobry Głogów S.A. w Głogowie. Warsztaty
przeprowadziły Ewa Kosiorowska i Lidia Marszałek.
We
Wrocławiu, w dniach 4 -
5 listopada br. odbyło się szkolenie
Społeczna Inspekcja Pracy
zorganizowane przez Główny Inspektorat Pracy, dla doświadczonych
społecznych inspektorów pracy z całego kraju. Region Zagłębie
Miedziowe reprezentowali SIP z:
KGHM Polska Miedź S.A. Oddział Zagłady Górnicze
"Rudna" w Polkowicach, Przedsiębiorstwa Budowy Kopalń PeBeKa SA w
Lubinie i
Sitech Sp. z o. o. w Polkowicach.
Między
27 a
29 października br.
w Legnicy, Wojciech Zawadzki, Regionalny Koordynator ds. bhp,
przeprowadził szkolenie Społeczna Inspekcja Pracy,
w którym
uczestniczyli sipowcy z: Sądu
Okręgowego w Legnicy, Energetyki Sp. z o. o. w Lubinie, KGHM Zanam Sp. z
o. o. w Polkowicach, Hormann Legnica Sp. z
o. o., Haerter Technika Wytłaczania Sp. z o.o. Sp. k. w
Legnicy
iKuźni Jawor S.A.
Szkolenie dotyczyło
podstaw prawnych działalności SIP oraz roli związku zawodowego w
zakresie ochrony pracy.
W dniach
21
i
22 października br.
w Legnicy, przeprowadzono Szkolenie okresowe dla społecznych inspektorów
pracy z
Przedsiębiorstwa Budowy Kopalń PeBeKa SA w Lubinie.
Szkolenie dotyczyło:
-
zasad udzielania i organizacji pierwszej pomocy - zajęcia poprowadził
Tomasz Wala, ratownik medyczny,
-
prawnej ochrony pracy,
ze szczególnym uwzględnieniem zmian w przepisach kodeksu pracy i
przepisach wykonawczych oraz organów państwowej kontroli nad warunkami
pracy – zajęcia przeprowadził inspektor z Państwowej Inspekcji Pracy;
-
techniczna ochrony pracy ze szczególnym uwzględnieniem specyfiki branży,
w której działają społeczni inspektorzy pracy;
analizy przyczyn wypadków przy pracy i chorób zawodowych; dochodzeń
powypadkowych; metodyki kontroli zagadnień technicznej i prawnej ochrony
pracy –
– zajęcia przeprowadzili Wojciech Zawadzki Inżynier bhp i
Jan Kosowski doświadczony w branży górniczej
społeczny inspektor pracy.
Dział Programów Europejskich Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”,
wdniach
19 - 23
października, zorganizował
kolejne szkolenie w ramach projektu
„Rokowania zbiorowe w firmach ponadnarodowych”,
współfinansowanego z Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014
poprzez Program Godna Praca i Dialog
Trójstronny - tym razem "Coaching
izarządzanie przez cele - korzyści dla organizacji",podczas którego przybliżono uczestnikom techniki
podnoszące skuteczność w zarządzaniu organizacją. Wzięli w nim udział przedstawiciele
Organizacji Zakładowej w Volkswagen Motor Polska Sp. z o. o. w
Polkowicach, uczestniczący w pierwszej części programu.
Szkolenie odbyło się w Gdańsku.
We współpracy z Działem Szkoleń Komisji Krajowej w dniach
16 - 17 października br.
zorganizowano szkolenie "Stosunki międzyludzkie w
miejscu pracy", którego
celem było scharakteryzowanie pozytywnych i negatywnych zjawisk w tym
zakresie i zaprezentowanie sposobów przeciwdziałania tym ostatnim. W
warsztatach wzięli udział przedstawiciele Związku z organizacji w: VOSS Automotive Polska Sp. z o. o. w Nowej Wsi Legnickiej, Rilecie Sp. z o. o.
w Legnicy orazoświacie
jaworskiej i lubińskiej. Szkolenie przeprowadziła Maryla Kościńska z Działu Szkoleń KK.
Komisja
Krajowa NSZZ „Solidarność”, realizując projekt"Inicjowanie działań wdrażających
Europejski Ramowy Plan Działań na Rzecz Zatrudniania Młodych”
współfinansowany przez Unię Europejską,
w dniach
15 - 16
października przeprowadziła spotkanie z młodymi członkami Związku, podczas którego
dyskutowano o czterech zasadniczych obszarach dotyczących młodych:
nauczanie, przejście, zatrudnienie oraz przedsiębiorczość.
Obszary wskazane zostały przez EKZZ i unijne organizacje pracodawców:
BUSINESSEUROPE, CEEP i UEPME w czerwcu 2013 r. Z Regionu Zagłębie Miedziowe
w spotkaniu
we Wrocławiu uczestniczył
przedstawiciel
Organizacji Międzyzakładowej
NSZZ "Solidarność" Pracowników Oświaty i
Wychowania nr 1 w Legnicy.
W dniach
14 - 15
października br. pierwsza grupa delegatów
na Międzyzakładowe Zebranie Delegatów w Organizacji Międzyzakładowej NSZZ
"Solidarność" w
Sitech Sp. z o. o. w
Polkowicach
uczestniczyła w
Warsztatach interdyscyplinarnych,
podczas których delegaci ćwiczyli takie
umiejętności jak: autoprezentacja, komunikowanie się i praca w zespole.
Swoją wiedzą z uczestnikami podzieliła się
Maria Kościńska z Działu Szkoleń Komisji Krajowej.
Członkowie organizacji NSZZ "Solidarność" w:
Winkelmannie Sp. z o. o. w Legnicy, KGHM Metraco S. A. w Legnicy, LPWiK S.A.
w Legnicy Sp. z o. o. w Legnicy, LPGK Sp. z o. o. w Legnicy, KGHM
Polska Miedź Oddział Huta
Miedzi Legnica, PeBeCe S. A. w Lubinie, Kuźni Jawor S.A. i Haerterze
Technika Wytłaczania Sp. z o. o. Sp. k. w Legnicy, w dniach 7 - 10
października br. wzięli udział w szkoleniu
Lider dialogu autonomicznego
- część 1.
Warsztaty dotyczyły organizacji pracy działacza związkowego oraz prawa pracy i prawa wewnątrzzwiązkowego. Zajęcia przeprowadzili Ewa Kosiorowska
i mecenas Piotr Jóźwiak z Kancelarii Prawnej
Radcy Prawnego Monika Majka.
Komisja
Krajowa NSZZ „Solidarność”, realizując projekt"Inicjowanie działań wdrażających
Europejski Ramowy Plan Działań na Rzecz Zatrudniania Młodych”
współfinansowany przez Unię Europejską,
w dniach
30 września - 1
października przeprowadziła spotkanie z młodymi członkami Związku podczas, którego
dyskutowano o czterech zasadniczych obszarach dotyczących młodych:
nauczanie, przejście, zatrudnienie oraz przedsiębiorczość.
Obszary wskazane zostały przez EKZZ i unijne organizacje pracodawców:
BUSINESSEUROPE, CEEP i UEPME w czerwcu 2013 r. Z Regionu Zagłębie Miedziowe
w spotkaniu
w Gdańsku uczestniczyli
przedstawiciele
Organizacji Zakładowej w Volkswagen Motor Polska
Sp. z o. o. w
Polkowicach.
W dniach
28 września - 2
października Dział
Programów Europejskich Komisji
Krajowej NSZZ „Solidarność” w ramach projektu
„Rokowania zbiorowe w firmach ponadnarodowych”, współfinansowanego z
Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 poprzez Program Godna Praca i Dialog
Trójstronnyprzeprowadziła szkolenie "Praktyczne
aspekty rokowań zbiorowych”w którym wzięli udział przedstawiciele
Organizacji Zakładowej w Volkswagen Motor Polska Sp. z o. o. w
Polkowicach. Szkolenie odbyło się w Gdańsku.
Dział
Programów Europejskich Komisji
Krajowej NSZZ „Solidarność” w ramach projektu
„Rokowania zbiorowe w firmach ponadnarodowych”, współfinansowanego z
Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 poprzez Program Godna Praca i Dialog
Trójstronnywdniach
28 września - 2
października zorganizował
kolejne szkolenie - tym razem "Coaching
izarządzanie przez cele - korzyści dla organizacji",podczas którego przybliżono uczestnikom techniki
podnoszące skuteczność w zarządzaniu organizacją. Wzięli w nim udział przedstawiciele
Organizacji Zakładowej w Sitechu Sp. z o. o. w
Polkowicach, uczestniczący w pierwszej części programu.
Szkolenie odbyło się w Gdańsku.
Komisja
Krajowa NSZZ „Solidarność” w ramach projektu
„Rokowania zbiorowe w firmach ponadnarodowych”, współfinansowanego z
Norweskiego Mechanizmu Finansowego 2009-2014 poprzez Program Godna Praca i Dialog
Trójstronnyw dniach
14 - 18 września przeprowadziła szkolenie "Praktyczne
aspekty rokowań zbiorowych”
w którym wzięli udział przedstawiciele
Organizacji Zakładowej w Sitechu Sp. z o. o. w
Polkowicach. Szkolenie odbyło się w Gdańsku.
W dniach
11 - 12
września br. członkowie Solidarności z organizacji
w: KGHM Metraco S.A. w Legnicy, KGHM Polska Miedź
S.A. Oddziały: Huta Miedzi Legnica i Huta Miedzi Głogów, MPO Sp. z o. o. w
Lubinie, Kuźni Jawor S.A., KGHM Zanam Sp. z o. o. w Polkowicach i
Winkelmann
Sp.
z o. o. w Legnicy uczestniczyli w szkoleniu
Księgowość podstawowej jednostki
organizacyjnej Związku.
Program szkolenia obejmował takie
zagadnienia jak: sporządzanie planu budżetu oraz sprawozdania finansowego
składającego się z: rachunku wyników, bilansu i informacji dodatkowej, a
także prowadzenie dokumentacji księgowej. Swoją wiedzą z uczestnikami
podzieliły się Ewa Kosiorowska i Lidia
Marszałek, księgowa Regionu.
W
dniach 9 -
10 września br.,
we współpracy z
Działem Szkoleń Komisji Krajowej
zorganizowano szkolenie "Stosunki międzyludzkie w
miejscu pracy", którego celem było scharakteryzowanie pozytywnych
i negatywnych zjawisk w tym zakresie i zaprezentowanie sposobów
przeciwdziałania tym ostatnim. W
warsztatach wzięli udział przedstawiciele Związku z organizacji w:
Faurecii Legnica Sp. z o. o. w Legnicy, oświacie legnickiej i jaworskiej,
Przedsiębiorstwie Budowy Kopalń PeBeKa S.A. w Lubinie i PKP Cargo SA
Dolnośląski Zakład Spółki Oddział Legnica.
Szkolenie przeprowadziła Maryla Kościńska z Działu
Szkoleń KK.
Po raz kolejny Dział Szkoleń Komisji Krajowej, we współpracy z Działem
Szkoleń Regionu, w dniach
30 czerwca - 1 lipca br.
przeprowadził szkolenie
"Stosunki międzyludzkie w miejscu pracy".
Podczas zajęć scharakteryzowano pozytywne i negatywne zjawiska w tym
zakresie i zaprezentowano sposoby przeciwdziałania tym ostatnim. W
warsztatach wzięli udział przedstawiciele Związku z organizacji w:
Sanden Manufacturing Poland Sp. z o. o. w Polkowicach, Zespole Opieki
Zdrowotnej w Złotoryi
i
oświaty lubińskiej.
Szkolenie przeprowadziła Maryla Kościńska z Działu Szkoleń KK
W dniach 23 -
24 czerwca br. w Legnicy odbyło się
szkolenie Zasady działania komisji rewizyjnej,
którego
celem było przedstawienie uczestnikom zasad działania komisji
rewizyjnej,
pogłębienie znajomości prawa wewnątrzzwiązkowego oraz opanowanie podstaw
zarządzania finansami podstawowych jednostek organizacyjnych. Warsztaty
przeprowadziły Ewa Kosiorowska i Lidia Marszałek. Organizacje reprezentowane
były przez przedstawicieli z: Sitech Sp. z o. o. w
Polkowicach, Nadleśnictwa ze
Złotoryi, oświaty lubińskiej
i
Tauron Dystrybucja SA Oddział w Legnicy.
We współpracy z
Działem Szkoleń Komisji Krajowej w dniach 22 - 23
maja br.
zorganizowano szkolenie "Stosunki międzyludzkie w
miejscu pracy", którego celem było scharakteryzowanie pozytywnych
i negatywnych zjawisk w tym zakresie i zaprezentowanie sposobów
przeciwdziałania tym ostatnim. W
warsztatach wzięli udział przedstawiciele Związku z organizacji w:
VOSS Automotive Polska Sp. z o. o. w Nowej Wsi Legnickiej, Haerter Technika
Wytłaczania Sp. z o. o. Sp. k. w Legnicy, Cynk-Mal SA w Legnicy, KGHM
Metraco Sp. z o. o. w Legnicy, Legnickiej Biblioteki Publicznej
oraz przewodniczący oświaty chojnowskiej i
jaworskiej. Szkolenie przeprowadziła Maryla Kościńska z Działu
Szkoleń KK.
Członkowie organizacji NSZZ "Solidarność" w:
Rilecie Sp. z o. o. w Legnicy, Komendzie Miejskiej Państwowej Straży
Pożarnej w Legnicy, Hormann Sp. z o. o. w Legnicy, Hucie
Miedzi Cedynia w Orsku i Volkswagena Motor Polska Sp. z o. o. w Polkowicach,
w dniach 24 - 29
kwietnia br.
wzięli udział w szkoleniu
Lider dialogu autonomicznego
- część 1.
Warsztaty dotyczyły organizacji pracy działacza związkowego oraz prawa pracy i prawa wewnątrzzwiązkowego. Zajęcia przeprowadzili Ewa Kosiorowska i Jerzy Morawski
przy współpracy z mecenasem Piotrem Jóźwiakiem z Kancelarii Prawnej
Radcy Prawnego Monika Majka.
Członkowie zakładowych
komisji rewizyjnych z organizacji w: oświacie
jaworskiej, złotoryjskiej i chojnowskiej orazw Rilecie
Sp. z o. o. w Legnicy i
Komendzie Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej w Legnicy
wzięli udział w szkoleniu Zasady
działania komisji rewizyjnej,
które miało miejsce w Legnicy, w dniach 3 - 4
kwietnia br.
Celem szkolenia było poznanie zasad działania komisji rewizyjnych,
pogłębienie znajomości prawa wewnątrzzwiązkowego oraz opanowanie podstaw
zarządzania finansami podstawowych jednostek organizacyjnych. Warsztaty
przeprowadziły Ewa Kosiorowska i Lidia Marszałek.
Komisja
Krajowa NSZZ „Solidarność” w ramach projektu „Konstruktywny dialog III –
wzmocnienie potencjału instytucjonalnego NSZZ „Solidarność” przygotowała
warsztaty tematyczne - po jednym z obszaru RYNEK PRACY, POLITYKA RODZINNA,
OŚWIATA. W dniach
31 marca - 1 kwietnia
br. członkowie organizacji z:
Przedsiębiorstwa Budowy Kopalń
PeBeKa SA w Lubinie, i oświaty w Chojnowie
uczestniczyli w Warszawie w warsztatach poświęconych "Polityce
rodzinnej".
W dniach 26 -
27 lutego br. w Legnicy odbyło się
szkolenie Zasady działania komisji rewizyjnej,
którego
celem było przedstawienie uczestnikom zasad działania komisji
rewizyjnej,
pogłębienie znajomości prawa wewnątrzzwiązkowego oraz opanowanie podstaw
zarządzania finansami podstawowych jednostek organizacyjnych. Warsztaty
przeprowadziły Ewa Kosiorowska i Lidia Marszałek. Organizacje reprezentowane
były przez przedstawicieli z:
Miejskiego Przedsiębiorstwa Komunikacyjnego Sp. z o. o. w
Legnicy, Komendy Miejskiej Państwowej Straży Pożarnej w
Legnicy
i
PKP Cargo SA Oddział w Legnicy.
Między
12
a
14 lutego br.
w Legnicy, Wojciech Zawadzki, Regionalny Koordynator ds. bhp,
przeprowadził szkolenie
Społeczna Inspekcja Pracy
dla oświaty legnickiej, głogowskiej i
chocianowskiej,
PeBeKa SA w Lubinie, Nadleśnictwa w Złotoryi, Sitechu Sp. z
o. o. w Polkowicach, Głogowskiego Szpitala Powiatowego Sp. z
o. o. PGM Sp. z o. o. w Polkowicach i Mine Master Sp. z o.
o. w Wilkowie.
Szkolenie dotyczyło
podstaw prawnych działalności SIP oraz roli związku zawodowego w
zakresie ochrony pracy.
Członkowie zakładowych komisji rewizyjnych z organizacji w:
oświacie
legnickiej, Haerter Technika Wytłaczania Sp. z o. o. Sp. K. i
Volkswagenie Motor Polska Sp. z o. o. w Polkowicach
wzięli udział w szkoleniu
Zasady działania komisji rewizyjnej, które miało miejsce w Legnicy, w dniach
6 -
7 lutego br. Celem szkolenia było poznanie zasad działania
komisji rewizyjnych, pogłębienie znajomości prawa wewnątrzzwiązkowego oraz
opanowanie podstaw zarządzania finansami podstawowych jednostek
organizacyjnych. Warsztaty przeprowadziły Ewa Kosiorowska i Lidia Marszałek.
W kolejnym szkoleniu Wybory władz w podstawowych
jednostkach organizacyjnych NSZZ "Solidarność",
wzięli udział przedstawiciele Związku z organizacji w:
Przedsiębiorstwie Gospodarki Mieszkaniowej w Polkowicach, Urzędzie Skarbowym
w Lubinie, Spółdzielni Mieszkaniowej "Piekary" w Legnicy, Zakładu
Opieki Zdrowotnej w Złotoryi i Poczcie Polskiej.
Zajęcia odbyły się
10 stycznia 2014 r.
Poprowadzili je Ewa Kosiorowska i Jerzy
Morawski.