W programie pozyskiwania nowych członków Związku, ważne jest, żeby mieć odwagę zadać sobie proste pytanie - dlaczego na żadnym szczeblu związkowym nie ma planów pozyskiwania nowych członków Związku. Oczywiście najlepiej zacząć od swojej najbliższej organizacji. Dlaczego w moim kole, wydziale, oddziale, zakładowej, międzyzakładowej organizacji nie ma takiego planu. A potem pytać wyżej. Oczywiście jesteśmy w stanie pomóc przygotować taki plan i pomóc go realizować, ale... przede wszystkim muszą być chętni. Dlatego należy pytać też władze naszych struktur dlaczego nie mają chęci przygotowania i realizacji takiego planu. Niestety bez takich planów mamy to co mamy, a przyszłość rysuje się ... .
Bardzo często zdarza się, że działacze związkowi przychodzą ze skargą, że pracodawcy z nimi nie chcą rozmawiać. Na pytanie jakie jest uzwiązkowienie w ich zakładzie pracy - milczą. A to jest odpowiedź na reakcje pracodawców. Jeżeli w zakładzie pracy organizacja związkowa liczy 10 osób, a zatrudnionych pracowników jest tysiąc, to... odpowiedź nasuwa się sama - ile może taki związek zawodowy.
A potem jest właśnie tak ... .