Podwyżki w Johnson Controls
- Kategoria: Rozwój Związku
- wielkość czcionki Zmniejsz czcionkę Powiększ czcionkę
Porozumieniem płacowym zakończyły się mediacje w firmie Johnson Controls w Bieruniu.
Pracownicy zatrudnieni przy produkcji otrzymają podwyżkę w wysokości ok. 140 zł brutto do stawki zasadniczej (85 groszy na godzinę) i jednorazową premię, która nie może być niższa niż 100 zł. - Premia zostanie wypłacona razem z wynagrodzeniem za wrzesień. Jej wysokość będzie uzależniona od wielkości funduszu płac - informuje Tomasz Sztelak, przewodniczący zakładowej Solidarności.
Podkreśla, że w tym roku wszyscy pracownicy zatrudnieni przy produkcji otrzymają podwyżkę w jednakowej wysokości. Związek nie zgodził się na zróżnicowanie kwoty podwyżki i uzależnienie jej od wyników oceny pracowników, czego domagał się pracodawca. - Obecny system oceniania pracowników jest mało skuteczny i niezgodny z zapisami regulaminów pracy i wynagradzania - podkreśla Sztelak.
Więcej na www.solidarnosckatowice.pl