Ile zarabia obsługa i administracja polskich szkół?

Likwidacje placówek, niskie płace pracowników obsługi, trudności z dostępem do informacji o wysokości średnich wynagrodzeń, brak rotacji pokoleniowej wśród nauczycieli – te problemy poruszono podczas Rady Sekcji 17 lutego 2015 r.

 

"Solidarność” odniosła ogromny sukces – w części województwa pomorskiego, którą skupia Sekcja Gdańska, nie zgłoszono kontrowersyjnych decyzji likwidacyjno – restrukturyzacyjnych. Prezydent miasta Gdańska zdecydował o zdjęciu z najbliższego posiedzenia uchwał o likwidacji Pałacu Młodzieży, Gdańskiego Ośrodka Kultury Fizycznej, Ośrodka Kształcenia Ustawicznego Nauczycieli, szkół przyszpitalnych , a także uchwał o rozwiązaniu ZSZ nr 9 i Zespołu Szkół Energetycznych oraz utworzenia Zespołu PPP. – Zwracamy uwagę, że procesowi podejmowania decyzji w tak kluczowych sprawach edukacyjnych powinna towarzyszyć atmosfera dyskusji, postawa kompromisu, uznania dorobku i tradycji szkół, wysiłku nauczycieli – podkreśliła Bożena Brauer, przewodnicząca Komisji Międzyzakładowej NSZZ „S” Pracowników Oświaty i Wychowania w Gdańsku.

 

Zarobki pracowników obsługi polskich szkół są bardzo niskie. – Pensja zasadnicza obsługi w chojnickich szkołach jest rzędu 1280 złotych – zauważył Maciej Werra, przewodniczący Komisji Międzyzakładowej NSZZ „S” Pracowników Oświaty, Wychowania i Kultury w Chojnicach. Danuta Wójcik, przewodnicząca Komisji Międzyzakładowej NSZZ „S” Pracowników Oświaty i Wychowania w Rumii zwróciła uwagę na inny problem. – Dyrektorzy ustalają elastyczny czas pracy, mimo iż wiadomo, że panie nie pójdą w „okienku” do domu – mówiła. Podkreśliła też, że emerytury sprzątaczek są drastycznie niskie – wynoszą ok. 920 złotych.

 

Więcej na www.solidarność.gda.pl