AMP uporczywie łamie przepisy ustawy o emeryturach pomostowych

Pracują w warunkach szkodliwych lub o szczególnym charakterze, ale pracodawca nie odprowadza za nich składek na Fundusz Emerytur Pomostowych. Taka sytuacja ma miejsce u jednego z największych pracodawców w hutnictwie, jakim jest ArcelorMittal Poland. Związkowcy zachęcają poszkodowanych pracowników, by składali wnioski do Państowej Inspekcji Pracy o umieszczenie ich w rejestrze pracowników wykonujących prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze.

 

Pracownicy mogą składać wnioski bezpośrednio w Okręgowym Inspektoracie Pracy w Katowicach lub przynieść je do Solidarności w dąbrowskim oddziale AMP. - Takie wnioski złożyło już u nas ponad 100 osób, czekamy na kolejne - mówi Lech Majchrzak, wiceprzewodniczący Solidarności w AMP. Deklaruje, że na początku marca wszystkie wnioski zostaną przekazane do OIP.

 

Zdaniem Lecha Majchrzaka problem dotyczy ok. 400 osób. Są to pracownicy, którzy w 2013 i 2014 roku zostali zatrudnieni w ArcelorMittal Poland w warunkach szczególnych lub o szczególnym charakterze. Od większości z nich pracodawca nie oprowadza składek na Fundusz Emerytur Pomostowych, mimo że ustawa o emeryturach pomostowych taki obowiązek na niego nakłada. - Ci pracownicy pracują na stanowiskach, które są zaliczane do stanowisk uprawniających do przejścia na emeryturę pomostową, ale nie zostali ujęci przez pracodawcę w ewidencji pracowników, za których są odprowadzane składki na Fundusz Emerytur Pomostowych. Pracodawca w sposób świadomy i uporczywy łamie przepisy dotyczące ubezpieczeń społecznych - podkreśla Lech Majchrzak.

 

Więcej na www.solidarnosckatowice.pl