Pracy zdalna w Kodeksie pracy? - Komisja Krajowa NSZZ Solidarność

fot. pixabay.com

Dążymy do tego, aby praca zdalna na stałe została wpisana do Kodeksu pracy. Dzisiaj rozwiązania o pracy zdalnej obowiązują na mocy przepisów covidowych. Dzięki temu, że pracę zdalną wprowadziliśmy w czasie pandemii, tak naprawdę państwo i gospodarka mogły funkcjonować. To się sprawdziło – podkreśliła minister Maląg w wywiadzie dla TVP.

Pracuje w tym temacie podkomisja. Te prace jeszcze potrwają, bo jednak są to zmiany do Kodeksu pracy – wyjaśniła. Zdaniem minister Maląg wprowadzenie takich zmian do Kodeksu pracy to „spore możliwości w polityce prorodzinnej”.

Realizując politykę prorodzinną, która ma być kompleksowa i systemowa, młodzi ludzie bardzo dużą uwagę zwracają na to, że potrzebne są elastyczne formy czasu pracy, czyli zmiana w tym zakresie, a praca zdalna to takie rozwiązanie – oceniła.

źródło: PAP