Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”, na wniosek Pana Mirosława Lademanna, wyraża zgodę na użycie nazwy i znaku graficznego NSZZ „Solidarność” oraz loga XXXV–lecia „Solidarności” na potrzeby publikacji okolicznościowej, będącej zbiorem wspomnień wejherowskich działaczy NSZZ „Solidarność” .
Miesiąc: marzec 2015
Decyzja Prezydium KK nr 44/15 ws. zatwierdzenia Regulaminu Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Brunatnego NSZZ „Solidarność”
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”, działając na mocy postanowień
§ 17 ust. 2 Uchwały KK nr 17/08 z późniejszymi zmianami, zatwierdza Regulamin Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Brunatnego NSZZ „Solidarność”, przyjęty podczas Walnego Zebrania Delegatów Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Brunatnego.
Decyzja Prezydium KK nr 43/15 ws. zatwierdzenia Regulaminu Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Kamiennego NSZZ „Solidarność”
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność”, działając na mocy postanowień
§ 17 ust. 2 Uchwały KK nr 17/08 z późniejszymi zmianami, zatwierdza Regulamin Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Kamiennego NSZZ „Solidarność”, przyjęty podczas Walnego Zebrania Delegatów Krajowej Sekcji Górnictwa Węgla Kamiennego.
Decyzja Prezydium KK nr 42/15 ws. opinii o projekcie rozporządzenia Ministra Finansów w sprawie zaniechania poboru podatku dochodowego od niektórych dochodów podatników podatku dochodowego od osób prawnych
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” nie wnosi uwag do projektu rozporządzenia w sprawie zaniechania poboru podatku dochodowego od niektórych dochodów podatników podatku dochodowego od osób prawnych.
Decyzja Prezydium KK nr 41/15 ws. opinii o projekcie ustawy o wspieraniu polubownych metod rozwiązywania sporów
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” pozytywnie ocenia działania podjęte w kierunku upowszechnienia i zwiększenia znaczenia mediacji jako sposobu rozwiązywania sporów sądowych. Na podkreślenie zasługuje, że procedura mediacji ma zastosowanie do spraw z zakresu prawa pracy, a tym samym proponowany kierunek zmian może wpłynąć na przyśpieszenie rozstrzygania spraw pracowniczych.
Pewne wątpliwości budzą propozycje związane z mediatorami i listami mediatorów. Wzajemna relacja przepisów o liście mediatorów, o której mowa w art. 1832 Kodeksu postepowania cywilnego oraz liście, o której mowa w art. 175b ustawy Prawo o ustroju sądów powszechnych, wydaje się niejasna.
Negatywnie należy ocenić zwiększenie wysokości opłaty za wnioski o przeprowadzenie postepowania pojednawczego. W obecnym stanie prawnym opłata ta wynosi 40 zł niezależnie od wartości przedmiotu sporu, podczas gdy projekt przewiduje, że w przypadku postepowań
o prawa niemajątkowe lub o prawa majątkowe, gdy wartość sporu przekracza 10 000 zł, opłata będzie wynosiła 300 zł. Oznacza to, że znacznej liczby spraw z zakresu prawa pracy będzie dotyczyła wyższa niż obecnie stawka.
Decyzja Prezydium KK nr 40/15 ws. opinii o projekcie rozporządzenia MPiPS zmieniającego rozporządzenie w sprawie różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagroż
Prezydium Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” nie wnosi uwag do treści opiniowanego rozporządzenia. Jednakże zgłasza zastrzeżenia co do jakości i zgodności
z rzeczywistością danych, na podstawie których obliczane są wskaźniki wypadkowości.
Prezydium KK popiera postulaty zmian systemu rejestracji danych wypadkowych, wyrażone w Stanowisku Rady Ochrony Pracy ws. rejestracji przyczyn
i skutków wypadków przy pracy w 2014 roku z 7 października 2014 r. Dane te gromadzone przez ZUS, GUS i PIP różnią się co do metodologii i przy analizie porównawczej wykazują duże różnice ilościowe.
Ponadto mając na uwadze (wg. danych GUS) blisko 100 tysięcy wypadków przy pracy notowanych co roku w Polsce, NSZZ „Solidarność” wyraża zaniepokojenie prognozowanym w Ocenie Skutków Regulacji (OSR) spadkiem kwot wydatków przeznaczonych na prewencję wypadkową w latach 2016-2017.