W związku z aktualną sytuacją epidemiczną i nowymi rozporządzeniami dotyczącymi walki z koronawirusem biura Regionu
O działaniach pracodawców i roli „Solidarności” w czasach kryzysu epidemicznego i wprowadzania przepisów tarczy antykryzysowej
NSZZ „Solidarność” stanowczo protestuje przeciwko brakowi konsultacji społecznych projektu ustawy drugiego etapu „Tarczy antykryzysowej”. To
W najnowszym numerze bezpłatnego miesięcznika „Gazeta Beskidzka”, który ukazał się w środę, 8 kwietnia, znajdziemy nowy
W okresie obowiązywania stanu zagrożenia epidemicznego albo stanu epidemii ogłoszonego z powodu COVID-19 wprowadzono szczególne
W związku z aktualną sytuacją epidemiczną i nowymi rozporządzeniami dotyczącymi walki z koronawirusem biura Regionu
Drodzy Siostry i Bracia! Niełatwo coś sensownego pisać w sytuacji w której się znajdujemy. Niełatwo,
Wypłata emerytur zgodnie z ustawą, negocjacje w sprawie wskaźnika wzrostu rent i emerytur odbędą się
Epidemia wywołana wirusem COVID-19 wymusiła wprowadzenie nowych rozwiązań prawnych w obszarze życia gospodarczego i społecznego
O orzeczeniach o niepełnosprawności, o dofinansowaniach do pensji i sytuacji warsztatów terapii zajęciowej i aktywności
O konflikcie pracowników z Castoramą, o proteście w BBOSiR, o nagrodach na Zamku Królewskim w Warszawie » Źródło: CoSieDzieje TV
26 listopada 2019 r. na Zamku Królewskim w Warszawie odbyła się uroczystość wręczenia nagród w XXVI edycji konkursu „Pracodawca – organizator pracy bezpiecznej”. Pracodawcy odebrali także dyplomy gratulacyjne i nagrody
Tematem przewodnim dzisiejszych obrad Wojewódzkiej Rady Dialogu Społecznego była problematyka regulacji prawnych z zakresu ochrony środowiska. (więcej…)
Na Zamku Królewskim w Warszawie 26 listopada 2019 r. odbyła się uroczystość wręczenia Nagrody im. Haliny Krahelskiej. Jednym z dziesięciu laureatów tej prestiżowej nagrody został Piotr Górny, szef „Solidarności” bielskiej
W sobotę, 14 grudnia 2019 roku w godzinach 15.30 – 19.00 odbędzie się w Bielsku-Białej trzecia edycja Gry Miejskiej „Tropami Solidarności”, organizowanej wspólnie przez Stowarzyszenie „Podbeskidzie Wspólna Pamięć”, Związek Harcerstwa
Zarząd Castorama Polska bezprawnie zwolnił 9 członków Komisji Zakładowej NSZZ „Solidarność” za wpisy na portalach społecznościowych informujące o łamaniu przepisów BHP i warunków pracy w sklepach. - Żądamy natychmiastowego przywrócenia
- W końcu funkcjonariusze mają wybór, a dotychczasowe związki zyskują konkurencję, która nieco zburzy dotychczasowy błogostan i marazm związkowców w naszej służbie – mówi chorąży Andrzej Kołodziejski. Pod koniec listopada
W sobotę 23 listopada br. odbyły się drużynowe zawody w kręgle o Puchar Przewodniczącego Zarządu Regionu Podbeskidzie NSZZ „Solidarność”. (więcej…)
Z inicjatywy Działu Programów Europejskich Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” w dniach 19-21.11.2019 r. odbyło się kolejne już szkolenie dla członków „Solidarności” pt. „Rola przedstawicieli Solidarności w procesie legislacji i stanowienia
- „Solidarność” w ostatnich czterech latach może pochwalić się znaczącymi osiągnięciami dla ludzi pracy, o czym wcześniej mogła tylko pomarzyć. Idąc chronologicznie: zniknęły nieszczęsne „śmieciówki”, wprowadzona została tzw. pierwsza dniówka,
REGULAMIN ZAWODÓW 1. Ze startu wyjeżdża 10 gokardów.2. Liczy się najkrótszy czas przejazdu. 3. Po przejazdach wszystkich zawodników najlepsza dziesiątka weźmie udział w finałowej rozgrywce, w której zostaną wyłonieni
Deklaracja członkowska / Klauzula do deklaracji
Wniosek o wydanie legitymacji elektronicznej
Karta LOTOS
Wniosek o wydanie karty LOTOS (POBIERZ)
Tabela zbiorcza do kart LOTOS (POBIERZ)
Tabelę proszę wysłać na adres: pgolab5@wp.pl
Dokumenty do założenia nowej organizacji związkowej:
Etap 1
– Lista osób
Etap 2
– Uchwała ws. założenia organizacji związkowe
Etap 3
– Wniosek o zarejestrowanie organizacji związkowej w Regionie Podbeskidzie
– Wniosek ws. przekazywania składki związkowej na rachunki bankowe
Zapraszamy wszystkich przewodniczących organizacji związkowych NSZZ „S” skupionych w Oddziałach lub osoby oddelegowane przez przewodniczącego do brania udziału w comiesięcznych spotkaniach.
Bielsko-Biała i Czechowice-Dziedzice – pierwszy poniedziałek miesiąca (oprócz sierpnia – przerwa wakacyjna) o godz. 11.00 w siedzibie ZR Podbeskidzie.
Cieszyn – pierwszy czwartek miesiąca o godz. 14.30 w siedzibie Oddziału.
Oświęcim – pierwsza środa miesiąca o godz. 14:30 w siedzibie Oddziału.
Skoczów – pierwszy czwartek miesiąca o godz. 11.30 w siedzibie Oddziału.
Sucha Beskidzka – pierwszy wtorek miesiąca o godz. 9.00 w Nadleśnictwie Sucha.
Żywiec – pierwszy wtorek miesiąca o godz. 12.00 w siedzibie Oddziału.
I półrocze 2024 r.
Początek zawsze o godz. 9.00
Brak sprawozdań jest od 1 stycznia 2015r. dotkliwie karany.
Więcej informacji znajdziesz tutaj
Więcej TUTAJ (OD PUNKTU 8)
ZR PODBESKIDZIE DYSPONUJE SALĄ KONFERENCYJNĄ NA OK. 50 OSÓB, WYPOSAŻONĄ W MULTIMEDIA.
Zainteresowanych wynajęciem sali prosimy o kontakt ze skarbnikiem ZR Andrzejem Kołodziejskim:
tel: 603-321-939, 33 / 812-67-52,
e-mail: skarb.bbial@solidarnosc.org.pl).
TERMINY – 2024 r. godz. 18.00
14 stycznia
11 lutego
10 marca
14 kwietnia
12 maja
9 czerwca
25 sierpnia
8 września
13 października
10 listopada
8 grudnia
W sprawie trybu udzielenia i korzystania ze zwolnienia z obowiązku świadczenia pracy działaczy związkowych
Związek walczy o przestrzeganie nabytych praw pracowniczych i o dobre rozwiązania prawne. Jako wspólnota jest skuteczniejszy niż działanie w pojedynkę lub w rozproszeniu.
Chciałem mieć wpływ na rozwój zdarzeń w moim zakładzie pracy oraz wyrazić własne zdanie na temat złego funkcjonowania mojej firmy.
Takie zrzeszenie jest potrzebne, gdyż wielu pracowników spotyka się z niesprawiedliwością. Siłę związku można wykorzystać do walki z bezprawnym zwalnianiem, w ochronie godności człowieka i w zmniejszaniu nierówności płacowych.
Związek zawodowy traktuję jak „Polisę na życie”. Chciałabym uświadomić kolegom i koleżankom, że nasza organizacja jest siłą, która potrafi skutecznie bronić praw pracowniczych.
Jest to jedyna ochrona przed samowolą pracodawcy. Dla mnie to również sposób na spełnienie się w działalności związkowej.
Liczny związek jest silnym partnerem w rozmowach z pracodawcą. Poprzez związek zawodowy łatwiej egzekwować swoje prawa pracownicze.
Korzystaj z naszych tradycyjnych mediów
oraz mediów społecznościowych!