Praca zdalna – Informator

1 grudnia 2022 r. uchwalona została ustawa o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw na podstawie której do kodeksu pracy zostaną wprowadzone przepisy o pracy zdalnej. Eksperci Komisji Krajowej NSZZ „Solidarność” przygotowali Informator o pracy zdalnej. Poniżej do pobrania.

Zastąpią one dotychczasowe przepisy ustawy antycovidowej o pracy zdalnej oraz kodeksowe przepisy o telepracy. Nowelizacja kodeksu pracy w zakresie pracy zdalnej wejdzie w życie w dniu 7 kwietnia 2023 r.

– Opracowanie będzie aktualizowane poprzez odpowiedzi na pytania, które zostaną do nas nadesłane po wejściu w życie nowelizowanych przepisów i dzięki temu stanie się praktycznym komentarzem – podkreśla Katarzyna Zimmer-Drabczyk z Biura Eksperckiego, Dialogu i Polityki Społecznej KK NSZZ”S”.