Porozumienie płacowe w Grupie Węglokoks Energia

Wzrost wynagrodzeń o 500 zł brutto w przeliczeniu na etat oraz nagroda świąteczna w wysokości 1200 zł brutto dla każdego prawnika – to najważniejsze zapisy porozumienia płacowego podpisanego 5 marca przez „Solidarność” i pozostałe związki zawodowe działające w Węglokoks Energia.

– Jesteśmy zadowoleni z wyniku negocjacji. Myślę że to porozumienie realizuje oczekiwania załogi. Sytuacja w sektorze ciepłowniczym jest trudna. Nasza branża ponosi ogromne koszty Zielonego Ładu. W takich warunkach udało nam się wynegocjować naprawdę dobre podwyżki – mówi Dariusz Gierek, szef „Solidarności” w Grupie Kapitałowej Węglokoks Energia i wiceprzewodniczący śląsko-dąbrowskiej „S”.

Podwyżki w GK Węglokoks Energia zaczną obowiązywać od kwietnia. Zgodnie z podpisanym porozumieniem wynagrodzenia wzrosną o 500 zł brutto w przeliczeniu na etat. 400 zł z tej kwoty to gwarantowana wysokość podwyżki dla wszystkich pracowników. – Pozostałe 100 zł zostanie rozdysponowane przez przełożonych w poszczególnych zakładach spółki. Z kolei nagroda świąteczna zostanie wypłacona w równej wysokości wszystkim pracownikom. Pieniądze trafią na ich konta do 18 kwietnia – tłumaczy przewodniczący.

Dzięki negocjacjom prowadzonym z pracodawcą przez „Solidarność” i pozostałe organizacje związkowe porozumienia płacowe w Węglokoksie Energia są zawierane co roku. – To były pierwsze rozmowy płacowe z nowym zarządem. Okazało się, że nowe władze Grupy podeszły do rozmów w sposób konstruktywny, co bardzo cieszy – podkreśla Dariusz Gierek.

W skład Grupy Kapitałowej Węglokoks Energia wchodzą spółki: WE NSE w Brzeszczach,
WE ZCP w Rudzie Śląskiej i WE ZUT w Rudzie Śląskiej. Wraz z centralą Węglokoks Energia zatrudnia około 500 pracowników.

www.solidarnosckatowice.pl